eRec bringt Talente in Ihr Unternehmen

Das Motto lautet: Abkehr von der Personalverwaltung, hin zum Wertschöpfungscenter.

Das ist zwar nichts Neues und dennoch sieht die Praxis oft anders aus. In der Personalgewinnung manifestieren sich die Wertschöpfung und die Effektivität einer Personalabteilung dadurch, ob sie in der Lage ist, die Auswahl und Anstellung der richtigen Person für die richtige Position zum richtigen Zeitpunkt sicherzustellen. Damit sich die Rekrutierungsverantwortlichen auf diese Aufgabe konzentrieren können, sind sie im Bewerbermanagement auf durchgängige, integrierte und einfach zu handhabende Prozesse angewiesen.

Mit der webbasierten Rekrutierungslösung eRec von Soreco, der damit verbundenen konsequenten Nutzung einer Datenbasis und dem Einsatz elektronischer Medien, verringern Sie Ihren administrativen Aufwand erheblich und gewinnen Zeit für das, was wirklich zählt: Das Erstellen von Stellenprofilen, die enge Zusammenarbeit mit der Linie, die Lektüre von interessanten Dossiers, persönliche Gespräche, das Einholen von Referenzauskünften und Vertragsverhandlungen - kurz: die eigentliche Rekrutierungsarbeit.

eRec integriert die HR Abteilung, die Linie und die Bewerbernden auf einer gemeinsamen prozessorientierten Plattform. Für Ausschreibungen und Profilabglieche bestehen direkte Integrationen zu beteiligten Partnern wie:

- Prospective

- myPublicitas

- Persolution

- u.a.

Für weitere Details besuchen Sie die Produkte-Seite auf www.erec.ch.

Kontakt:

Herrn

Pascal Leutenegger

+41 58 666 36 36

pleutenegger (at) soreco.ch